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    由機關(guān)及參照和依照公務(wù)員制度管理的單位的工作人員進入已試行養(yǎng)老保險制度的機關(guān)事業(yè)單位，并按規(guī)定參加相應(yīng)的養(yǎng)老保險后，根據(jù)本人在機關(guān)（或單位）工作的年限給予一次性補貼，由其原所在單位通過當?shù)厣鐣�保險經(jīng)辦機構(gòu)轉(zhuǎn)入本人的基本養(yǎng)老保險個人賬戶，所需資金由同級財政安排。補貼的標準為：本人離開機關(guān)上年度月平均基本工資×在機關(guān)工作年限×0.3%×120個月。